Du-Kultur
Die Mons pflegt eine Du-Kultur.
Um Dir unsere Firmenkultur näher zu bringen, betreten wir den Bewerbungsprozess mit dem “Du”.
Sollte das für Dich nicht in Ordnung sein, dann informiere uns bitte bei dem Erstkontakt.
Nach Bewerbungseingang kann es zu einer längeren Bearbeitungsdauer kommen. Wir werden uns bei Dir telefonisch melden, sollten noch eventuelle offenen Fragen vorhanden sein. Gerne laden wir Dich anschliessend zu einem kurzen Kennenlernen bei uns ein. Wichtig ist uns, dass das Gespräch auf offener und persönlicher Basis stattfindet, auch Du kannst uns ungeniert alles Fragen.
Wenn es nach dem Kennenlernen beidseitig passt, werden wir Dich zu einem halben bis ganzen Schnuppertag einladen. Die finale Entscheidung wird nach dem Schnuppertag vom Team getroffen, da sie im Endeffekt mit Dir zusammenarbeiten werden.